職場の細かいおばさんに疲れる！めんどくさいおばさんの特徴とストレスを感じたときの対処法

 

職場にいるおばさんが厄介な人だと、仕事がやりにくいですね。

ストレスが溜まりますが、仕事に関わる以上は避けられないため悩んでしまいます。

 

この記事では、職場にいる細かいおばさんの特徴と、上手に付き合う方法を紹介します。

これを読んで、あなたのストレスが少しでも軽くなりますように。

 

職場にいる！？いちいち細かいおばさんの特徴

まずは、職場にいるいちいち細かいおばんさんの特徴について見ていきましょう。

 

細かい部分にこだわり、他人の仕事に口出しする

「そんなのどうでもいいのに…！」と思うような細かい部分ばかり指摘・口出ししてくるおばさんっていますよね。

ましてや、本人が関わっていない仕事にまで口出しをされてしまっては敵いません。

 

過剰なクレームや不平不満を言う

ほんの些細なことで過剰なクレームや不平不満を言うのも、細かいおばさんの特徴の一つです。

 

「私が対応した時だけ、なんだか相手の態度が雑だわ！」

「あの人は、若い女の子には〇〇してあげてるのに、私には何もない！」

など、正直こちらとしても知ったことではないですし、「イチイチ気にして疲れないのかな…？」と思ってしまいますね。

 

小さなことでも大げさに騒ぎ立てる

細かいおばさんは、どうでもいいような小さなことでも大げさに騒ぐ特徴があります。

 

「コンビニでお弁当買ったけど、お箸が入っていなかった！」なんていうとき、冷静に「店に戻ってお箸をもらおう」と考える人が多いと思います。

ですが、細かいおばさんは「あり得ないーーー！！」などと騒ぎ立てます。

 

そこまで大ごとでもないことを一大事かのように振る舞い、周囲の気を引きたいのでしょうか。

 

自分勝手な行動や言動を取る

自分勝手な行動や言動を取る人は総じて「自己中」です。

自己中がゆえ、相手の気持ちを考えずに細かいことに口出しや指摘をし、グチや不満をこぼして、挙げ句の果てには大ごとのように騒ぎ立てます。

 

めんどくさいおばさんが与える悪影響

仕事をする中で、細かいおばさんは様々な悪影響を与えてきています。

ここからは、めんどくさいおばさんが与える悪影響について見ていきましょう。

 

仕事の効率が悪くなる

めんどくさいおばさんが近くにいると、それだけで仕事の効率が悪くなります。

 

こっちが順調に仕事をしていても、それをのぞいて余計な口出しや指摘をして来られては仕事になりません。

その指摘が細かいどうでもいいことなら、なおさら迷惑です。

 

雑談や身の上話のグチなどが重なったときには、仕事が全く進まなくなると言ってもいいでしょう。

 

意見や考えが尊重されない

めんどくさいおばさんは、大抵、自分の意見を曲げられるのを嫌います。

「私はこう思った」というのがあれば、ほかの人がどう思い、どう考えているかは知ったことではありません。

自分の意見を言ったとしても、彼女の意見や考えと合致していなければ、意見や考えは尊重されずに一蹴されてしまうでしょう。

 

精神的なストレスや疲れが蓄積される

正直、細かいおばさんが職場にいれば、当然ストレスが溜まりますよね。

小さなことで騒ぎ立て、周囲の意見を聞かない人が近くにいると、ストレスが溜まって当然。

ましてや職場にいて毎日顔を合わせるとなると、ストレスを受け流すのは簡単ではありません。

 

コミュニケーションの円滑さが損なわれる

いちいち細かいめんどくさいおばさんがいると、職場での円滑なコミュニケーションが損なわれますよね。

 

おばさんというのは「話し好き」ですよね？

こちらが話をしていてもお構いなしに乱入して、自分のしたい話にすり替えていきます。

それが続けば当然、職場内のコミュニケーションは円滑に回らず、おばさんトークの独壇場になります。

職場のめんどくさいおばさんとの上手な付き合い方

ここからは、職場のめんどくさいおばさんとうまく付き合うためのポイントを紹介します。

根本的な解決は望めなくても、少しでもストレスや悪影響を減らす方法は存在しますよ。

ぜひ参考にしてみてくださいね。

 

相手の言動や態度に対して、冷静に対処する

職場にいる細かいおばさんの大半は、よく聞くと大した内容の会話はほとんどありません。

本質的じゃなかったり、自身の小さな不満を声を大にして周りに言いふらしてるだけ。

つまり、あなたにとっては心底どうでもよいことなのです。

 

相手の話の内容にいちいち反応せず、適当にうなずいてやり過ごすくらいがちょうどいいかもしれませんね。

 

相手の話を聞いて理解する

おばさんに限らず女性全般に言えることですが、意見や考えに同調されることを好みます。

相手が的外れなことを言っていても「そうですよね」「それは大変でしたね」など、相手の意見を肯定しながら話を聞いてみましょう。

 

そうすることで相手が納得して話が早く終わるかもしれません。

ただし、悪口や噂話に同意したりするとトラブルの元になるので、そういう話を振られたときはそっと場を離れましょう。

 

自分の意見を明確に伝える

自分の意見がある場合には、しっかりと伝えることも時には必要です。

おばさんは自分の意見が尊重されることを当たり前に思っていて、周囲の意見を聞き入れないこともよくあります。

だからこそ、こちらの意見を明確に伝えることで、おばさんからの理解を得る努力をするのも重要です。

 

めんどくさいおばさんと距離を置く方法

「細かいことばかり言ってくるめんどくさいおばさんと、そんな上手に付き合えないよ！」「そもそも付き合ってられない！」という方は、そっと距離を置いてみましょう。

仕事上の付き合いだとしても、ある程度距離を置けば少しはあなたのストレスも和らぐはず。

では、そんな細かくて面倒なおばさんとどのように距離を取ればよいのか解説していきますね。

 

接触を減らす

職場にいる以上、細かいおばさんとの接触をゼロにすることは不可能かもしれません。

しかし、可能な限り接触を減らして、徐々に薄い関係へと変えていきましょう。

そうすれば、あなたのことを話をする相手として見なさなくなり、いつしか絡むことがない日がやってくるかもしれません。

 

コミュニケーションを最小限にする

極論、細かいおばさんとのやり取りは業務連絡のみにしてしまいましょう。

何か雑談や愚痴、細かい指摘を受けたとしても、「なるほど」「へぇ〜」など、相手に不快感を与えないギリギリでコミュニケーションを最小限にして接しましょう。

そうすれば、きっと次第におばさんからの接触も減っていきますよ。

 

転職を考える

「職場にいる細かいおばさんとは、もう顔を合わせるのも嫌！」

「ストレスがすごくて病みそう」

こんな風に追い詰められている場合は、無理しないでくださいね。

転職も１つの選択肢の中の一つとして考えてみましょう。

 

このまま働きにくい職場にい続けると、いずれ限界がきてしまう可能性があります。

その時に転職を考えるよりも、少しでも余力があり少しでも若いうちに転職を考えたほうが有利に進めることができます。

おばさんよりもうんと若いあなたには、まだまだ色々な可能性がありますよ。

 

今よりも自分らしく、もっと働きやすい職場を探すことは全く悪いことではないです。

 

いきなり転職活動をしなくてもOK。

今の職場と比較する材料として、転職サイトを見てみるだけでも参考になりますよ。

 

「今の職場が全てじゃない。」って思うだけでも、かなり気分転換になります。

まずは気軽に検索してみてはいかがでしょうか？

めんどくさいおばさんに悩まされるのは、もうおしまいにしませんか？

 

まとめ

この記事では、職場にいる細かいおばさんの特徴と、上手に付き合う方法を紹介しました。

 

職場に限らず、細かいおばさんは至る所に潜んでいますよね。

細かい上に頑固ではどうにもなりませんよね。

 

ここで紹介した方法を、できそうなものから実践してみてくださいね。

あなたのストレスが少しでも軽くなりますように。